Description
FORMATION EXPERTS-COMPTABLES · RÉF. E8
Cybersécurité et prévention de la fraude au cabinet
Protéger le cabinet et ses clients contre des attaques devenues courantes.
Présentation et contexte
Un cabinet détient les données financières et bancaires de centaines d'entreprises : il constitue une cible de premier plan. La jour- née traite des menaces, des mesures de protection et de la conduite à tenir en cas d'incident.
Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le participant sera capable de :
- Identifier les principales menaces visant les cabinets et leurs clients.
- Mettre en place les mesures de protection essentielles.
- Prévenir les fraudes au virement et à l'identité.
- Réagir en cas d'incident et organiser la continuité.
- Sensibiliser durablement les équipes et les clients.
Public, prérequis et organisation
Programme détaillé
Comprendre les menaces
Des attaques ordinaires, des conséquences lourdes.
- Hameçonnage, rançongiciel, usurpation d'identité.
- Fraude au virement et fraude au président.
- Conséquences : confidentialité, continuité, responsabilité. Atelier — Analyser des tentatives d'attaque réelles.
Atelier : Analyser des tentatives d'attaque réelles.
Protéger le cabinet
Des mesures accessibles et efficaces.
- Authentification, mots de passe et gestion des accès.
- Sauvegardes, mises à jour et postes nomades.
- Échanges de documents et de coordonnées bancaires avec les clients. Atelier — Auto-diagnostic de sécurité du cabinet sur grille.
Atelier : Auto-diagnostic de sécurité du cabinet sur grille.
Réagir et sensibiliser
Se préparer avant l'incident.
- Conduite à tenir : réaction, notification, reprise d'activité.
- Procédure interne de validation des paiements.
- Sensibilisation des équipes et information des clients. Atelier — Simulation d'un incident et construction du plan de réaction.
Atelier : Simulation d'un incident et construction du plan de réaction.
Méthodes et évaluation
Méthodes mobilisées
- Apports courts, ateliers et mises en situation.
- Travail sur les dossiers et situations réels des participants.
- Fiches-outils, modèles et plan d’action.
- Animation par un formateur expert du domaine.
Évaluation et suivi
- Analyse du besoin et recueil des attentes.
- Évaluation continue pendant les ateliers.
- Évaluation des acquis en fin de formation.
- Émargement, satisfaction, bilan et attestation individuelle.
La formation professionnelle permanente doit rester cohérente avec les missions, les responsabilités et les besoins du professionnel.
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