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Appels difficiles au téléphone : désamorcer, recadrer et conclure l’échange

Garder la maîtrise d'un appel tendu quand seule la voix permet de faire redescendre la pression

  • Certifié Qualiopi
  • 2 jours — 14 h
  • Présentiel ou à distance
  • Perfectionnement
  • Finançable OPCO

Au téléphone tout passe par la voix. L'interlocuteur monte le ton, coupe la parole, répète la même exigence et menace de tout raconter en ligne. Le conseiller n'a ni regard ni geste pour apaiser, ne peut pas mettre fin à l'échange et reprend un appel dans la minute qui suit. Les appels tendus s'enchaînent et l'usure s'installe.

Deux jours destinés à des professionnels déjà rodés au téléphone : lecture des signaux d'escalade dans la voix, travail du débit et des silences, recadrage d'un interlocuteur insultant, maintien d'une décision défavorable et clôture d'un appel qui ne peut pas aboutir. Le face à face relève d'un autre format.

Objectifs pédagogiques

  • Repérer les signaux d'escalade propres à un échange téléphonique
  • Utiliser la voix le débit et les silences pour faire baisser la tension
  • Recadrer un interlocuteur insultant sans rompre brutalement l'appel
  • Annoncer une décision défavorable et tenir la position jusqu'à la fin de l'appel
  • Conclure un appel non résolu en laissant une suite claire
  • Récupérer après un appel éprouvant et en tirer un enseignement

Programme de la formation

Avant la formation

Analyse du besoin et test de positionnement. Vos réponses sont partagées avec votre formateur afin d'adapter la formation à votre niveau et votre contexte professionnel.

Lire la tension sans rien voir

  • Indices de tension dans la voix le débit et le vocabulaire
  • Déclencheurs liés au parcours du client avant l'appel
  • Effet du script et de l'attente sur l'agacement
  • Distinction entre client exigeant client en colère et interlocuteur abusif
À retenir : L'agressivité au téléphone vise presque toujours l'organisation avant la personne qui décroche.

Faire redescendre avant d'expliquer

  • Accueil de l'émotion et accusé de réception
  • Maîtrise du débit du volume et des silences
  • Questionnement qui ramène aux faits
  • Reformulation qui montre que la demande est comprise
Mise en situation : Appels simulés dos à dos avec analyse de l'évolution du ton sur les deux premières minutes.

Fermeté et courtoisie ensemble

  • Recadrage d'un interlocuteur insultant et avertissement de fin d'appel
  • Annonce d'un refus et réponse aux menaces de publicité négative
  • Résistance à la demande répétée et à l'appel au supérieur
  • Clôture d'un appel qui ne peut pas aboutir
Cas pratique : Traitement d'un appel où le client exige une compensation impossible à accorder.

Protéger sa disponibilité

  • Récupération entre deux appels tendus
  • Distinction entre ce qui relève du rôle et ce qui atteint la personne
  • Passage de relais et alerte du responsable
  • Retour d'expérience collectif sur les appels marquants
Atelier : Construction d'un rituel individuel de récupération et d'un format court de débriefing d'équipe.

Après la formation

E-learning accessible en illimité dans le temps. Évaluation de niveau afin de suivre votre progression.

Les points forts

Les appels sont travaillés dos à dos pour retrouver les conditions réelles du téléphone
Des enregistrements d'appels tendus sont analysés séquence par séquence
Un protocole de recadrage et de fin d'appel est écrit et éprouvé par chaque participant

Les avis de nos apprenants

Prochaines sessions

2 jours — 14 h Réf. MPF-REC-0023 Entrées permanentes À partir de 1 690 € HT
30 oct. – 2 nov. 2026
À distance — Classe virtuelle
9 – 10 déc. 2026
Paris — Présentiel
12 – 13 janv. 2027
À distance — Classe virtuelle
12 – 13 janv. 2027
Paris — Présentiel
9 – 10 mars 2027
À distance — Classe virtuelle
9 – 10 mars 2027
Paris — Présentiel
11 – 12 mai 2027
À distance — Classe virtuelle
11 – 12 mai 2027
Paris — Présentiel
13 – 14 juil. 2027
À distance — Classe virtuelle
13 – 14 juil. 2027
Paris — Présentiel
14 – 15 sept. 2027
À distance — Classe virtuelle
14 – 15 sept. 2027
Paris — Présentiel
9 – 10 nov. 2027
À distance — Classe virtuelle
9 – 10 nov. 2027
Paris — Présentiel
Date à définir ensemble
Dans vos locaux — jusqu'à 10 collaborateurs
Tarif dégressif en inter-entreprises : −10 % dès 2 participants, −15 % dès 3, −20 % à partir de 4 inscrits sur la même session.
Sessions garanties : ces dates sont confirmées par Mon Pôle Formation. Elles ne sont ni annulées ni reportées, sauf cas de force majeure.

À qui s'adresse cette formation ?

Conseillers de clientèle téléconseillers agents d'accueil téléphonique et techniciens d'assistance ayant déjà une pratique régulière du téléphone.

Prérequis
Occuper un poste comportant une activité téléphonique régulière avec des clients ou des usagers.
Durée
2 jours — 14 h
Format
Présentiel ou à distance
Modalités et délais d'accès
Inscription en ligne, par téléphone, par devis ou via votre OPCO. 11 jours ouvrés après validation du financement.
Certification
Non certifiante Attestation de fin de formation et certificat de réalisation remis à chaque participant.
Modalités d'évaluation
QCM et mises en situation. Évaluation des acquis en début et en fin de parcours, évaluation à chaud et à froid à 60 jours.
Méthodes mobilisées
Apports théoriques, ateliers et cas pratiques. Support de cours numérique et fiches méthodes fournis.
Accessibilité
Accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap pour construire une solution adaptée : contact@monpoleformation.fr

Financer cette formation

Mon Pôle Formation est un organisme certifié Qualiopi au titre des actions de formation. À ce titre, cette formation est éligible aux principaux dispositifs de financement de la formation professionnelle.

Le plan de développement des compétences regroupe l'ensemble des actions de formation décidées par l'employeur. Votre OPCO prend généralement en charge les coûts pédagogiques, et parfois la rémunération, les frais de transport, de repas et d'hébergement.

Tous les salariés peuvent en bénéficier, quels que soient la nature et la durée de leur contrat. Rapprochez-vous de votre service RH ou formation : nous montons le dossier avec vous.

Vous versez chaque année une Contribution à la Formation Professionnelle. Elle ouvre droit à une prise en charge par votre fonds d'assurance formation : FIFPL, AGEFICE, FAFCEA, VIVEA ou OPCO selon votre activité.

Nous préparons pour vous le devis, le programme détaillé et l'attestation nécessaires au dossier.

Selon votre projet professionnel, France Travail peut financer tout ou partie de la formation via l'Aide Individuelle à la Formation. Le dossier se construit avec votre conseiller à partir de notre devis.

Vous pouvez régler la formation directement, en une fois ou jusqu'à 6 fois sans frais. Contactez un conseiller pour définir l'échéancier : 01 87 66 57 66.

Questions fréquentes

Il suppose une pratique régulière du téléphone et se concentre sur les échanges qui dérapent : signaux d'escalade propres au canal, usage de la voix et des silences, recadrage d'un interlocuteur insultant, annonce d'une décision défavorable tenue jusqu'à la fin de l'appel.

La formation fait travailler le débit, le volume et l'usage des silences, qui produisent au téléphone l'effet que la posture produit en face à face. Les participants écoutent leurs propres échanges enregistrés et mesurent l'effet d'un ralentissement ou d'une pause sur la suite de l'appel.

La formation entraîne à clore en annonçant précisément ce qui va se passer, par qui et dans quel délai, plutôt qu'à laisser l'échange s'éteindre. Elle traite aussi la récupération après un appel éprouvant et l'enseignement à en tirer pour les échanges suivants.

dès 1 690 €HT / participant
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