Réunions de créativité : préparer, animer et exploiter les idées produites
Construire et conduire des séances de créativité qui débouchent sur des idées réellement utilisables
- Certifié Qualiopi
- 2 jours — 14 h
- Présentiel ou à distance
- Fondamental
- Finançable OPCO
Une séance de créativité mal préparée produit des feuilles qui finissent dans un tiroir. Le sujet est trop large, les participants les plus à l'aise occupent l'espace, la séance se termine sans tri et personne ne sait ce qui sera fait des propositions recueillies.
Deux jours pour construire et animer une séance complète : cadrage de la question avec le commanditaire, choix des techniques selon l'objectif, conduite du groupe y compris à distance, puis tri et restitution. Chaque participant anime une séquence devant le groupe et reçoit un retour structuré. Le programme va au-delà du brainstorming et couvre plusieurs familles de techniques.
Objectifs pédagogiques
- Cadrer la demande avec le commanditaire et formuler la question de départ
- Choisir les techniques de créativité adaptées à l'objectif et au groupe
- Composer le groupe et préparer l'espace de travail
- Conduire la séance en régulant les comportements qui bloquent la production
- Organiser le tri et la sélection des idées avec les participants
- Restituer les résultats et engager la suite auprès du commanditaire
Programme de la formation
Avant la formation
Analyse du besoin et test de positionnement. Vos réponses sont partagées avec votre formateur afin d'adapter la formation à votre niveau et votre contexte professionnel.
Une question claire vaut la moitié du résultat
- Conduire l'entretien avec le commanditaire
- Reformuler le sujet en question ouverte
- Fixer le résultat attendu et l'usage prévu des idées
- Composer le groupe et choisir la durée
Choisir l'outil selon l'objectif
- Utiliser les techniques associatives
- Pratiquer les techniques analogiques
- Recourir aux techniques de rupture et de provocation
- Combiner production individuelle et production collective
Faire produire sans laisser le groupe s'installer
- Poser et tenir les règles de la séance
- Relancer quand la production s'épuise
- Traiter les critiques prématurées et les monopolisations
- Adapter l'animation à une séance à distance
Transformer la production en décisions
- Regrouper et clarifier les idées produites
- Sélectionner avec des critères annoncés
- Enrichir les idées retenues avant présentation
- Restituer au commanditaire et engager la suite
Après la formation
E-learning accessible en illimité dans le temps. Évaluation de niveau afin de suivre votre progression.
Les points forts
Les avis de nos apprenants
Prochaines sessions
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À qui s'adresse cette formation ?
Animateurs de groupes managers chefs de projet et responsables innovation amenés à conduire des séances de production d'idées.
Financer cette formation
Mon Pôle Formation est un organisme certifié Qualiopi au titre des actions de formation. À ce titre, cette formation est éligible aux principaux dispositifs de financement de la formation professionnelle.
Le plan de développement des compétences regroupe l'ensemble des actions de formation décidées par l'employeur. Votre OPCO prend généralement en charge les coûts pédagogiques, et parfois la rémunération, les frais de transport, de repas et d'hébergement.
Tous les salariés peuvent en bénéficier, quels que soient la nature et la durée de leur contrat. Rapprochez-vous de votre service RH ou formation : nous montons le dossier avec vous.
Vous versez chaque année une Contribution à la Formation Professionnelle. Elle ouvre droit à une prise en charge par votre fonds d'assurance formation : FIFPL, AGEFICE, FAFCEA, VIVEA ou OPCO selon votre activité.
Nous préparons pour vous le devis, le programme détaillé et l'attestation nécessaires au dossier.
Selon votre projet professionnel, France Travail peut financer tout ou partie de la formation via l'Aide Individuelle à la Formation. Le dossier se construit avec votre conseiller à partir de notre devis.
Vous pouvez régler la formation directement, en une fois ou jusqu'à 6 fois sans frais. Contactez un conseiller pour définir l'échéancier : 01 87 66 57 66.
Questions fréquentes
Le travail commence avant la séance, avec le cadrage de la demande auprès du commanditaire et la formulation de la question de départ, et se poursuit après, avec la restitution et l'engagement d'une suite. Plusieurs techniques de créativité sont pratiquées et comparées selon l'objectif et le groupe.
Ce comportement est le plus destructeur pour la production et il est traité en situation : rappel du cadre posé au départ, séparation nette des temps de production et de jugement, recours à l'écrit individuel. La session fait pratiquer ces régulations sur des séances jouées entre participants.
La composition se raisonne selon le sujet : diversité des métiers, présence ou non du décideur, niveau de connaissance du problème. La session traite aussi la préparation de l'espace de travail et le format compatible avec la technique retenue.