Audit Qualiopi : les indicateurs les plus souvent non conformes et comment les corriger

Introduction

La certification Qualiopi est aujourd’hui indispensable pour les organismes de formation souhaitant accéder aux financements publics ou mutualisés (CPF, OPCO, État, régions, etc.). Elle repose sur le Référentiel National Qualité (RNQ), qui comprend 7 critères et 32 indicateurs évalués lors de l’audit.

Pour de nombreux organismes de formation, l’audit Qualiopi représente un enjeu important. Certaines exigences du référentiel sont plus complexes à mettre en œuvre et donnent lieu à des non-conformités fréquentes lors des audits initial ou de surveillance.

Comprendre quels sont les indicateurs les plus souvent non conformes et savoir comment les corriger permet aux organismes de formation d’anticiper les audits et d’améliorer leur système qualité. Des organismes spécialisés comme https://monpoleformation.fr accompagnent également les structures dans leur démarche de conformité Qualiopi.

Comprendre la notion de non-conformité Qualiopi

Lors d’un audit Qualiopi, l’auditeur vérifie que l’organisme respecte les exigences du Référentiel National Qualité.

Deux types de non-conformités peuvent être identifiés :

  • non-conformité mineure : écart ponctuel qui ne remet pas en cause la qualité globale du dispositif
  • non-conformité majeure : écart significatif pouvant compromettre la qualité des prestations

Les organismes doivent alors mettre en place des actions correctives pour démontrer leur conformité.

Les exigences du référentiel sont définies par le ministère du Travail et consultables sur :
https://travail-emploi.gouv.fr

Bon à savoir

Mon Pôle Formation est un organisme certifié Qualiopi, gage de qualité reconnu par l'État. Toutes nos formations sont éligibles au financement CPF et OPCO.

Indicateur 1 : Information du public

Cet indicateur concerne la transparence des informations fournies aux apprenants.

Les non-conformités fréquentes concernent :

  • des informations incomplètes sur les formations
  • l’absence d’indicateurs de résultats
  • des descriptions imprécises des objectifs pédagogiques
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Comment corriger cet indicateur

Les organismes doivent publier sur leur site ou leurs supports :

  • les objectifs des formations
  • les prérequis
  • les modalités pédagogiques
  • les modalités d’évaluation
  • les résultats obtenus (taux de réussite, satisfaction, insertion)

La transparence des informations est un élément central du référentiel.

Indicateur 5 : Analyse des besoins des apprenants

Cet indicateur vérifie que l’organisme analyse les besoins des bénéficiaires avant la formation.

Les non-conformités fréquentes concernent :

  • l’absence de diagnostic initial
  • un manque de formalisation des besoins
  • l’absence de traçabilité de l’analyse

Comment corriger cet indicateur

L’organisme doit mettre en place :

  • un questionnaire de positionnement
  • un entretien préalable avec le participant
  • une analyse formalisée des objectifs de formation

Ces éléments doivent être documentés et conservés.

Indicateur 11 : Évaluation des acquis

L’évaluation des acquis des apprenants est une exigence essentielle du référentiel.

Les non-conformités fréquentes concernent :

  • l’absence d’évaluation formelle
  • des évaluations non alignées avec les objectifs pédagogiques
  • l’absence de traçabilité des résultats

Comment corriger cet indicateur

Les organismes doivent prévoir :

  • des quiz ou tests d’évaluation
  • des exercices pratiques
  • des études de cas
  • des grilles d’évaluation

Les résultats doivent être conservés comme preuves lors de l’audit.

Indicateur 23 : Compétences des formateurs

L’auditeur vérifie que les formateurs disposent des compétences nécessaires pour intervenir.

Les non-conformités concernent souvent :

  • l’absence de CV ou de justificatifs
  • un manque de suivi des compétences pédagogiques
  • l’absence de plan de développement des formateurs

Comment corriger cet indicateur

Les organismes doivent constituer un dossier formateur comprenant :

  • CV actualisé
  • diplômes ou certifications
  • expériences professionnelles
  • formations suivies

Il est également recommandé de prévoir des actions de formation continue pour les formateurs.

Indicateur 26 : Veille réglementaire et pédagogique

Cet indicateur concerne la capacité de l’organisme à maintenir ses connaissances à jour.

Les non-conformités concernent souvent :

  • l’absence de dispositif de veille formalisé
  • un manque de preuves de suivi de l’actualité réglementaire
  • l’absence de mise à jour des contenus de formation

Comment corriger cet indicateur

L’organisme doit mettre en place :

  • une veille réglementaire
  • une veille pédagogique
  • une veille sur les métiers et les compétences

Ces actions peuvent être formalisées par :

  • des tableaux de veille
  • des abonnements à des sources professionnelles
  • des comptes rendus de réunions pédagogiques.

Indicateur 30 : Recueil et traitement des appréciations

Le référentiel exige que l’organisme recueille et analyse la satisfaction des bénéficiaires et des parties prenantes.

Les non-conformités concernent souvent :

  • l’absence d’enquête de satisfaction
  • l’absence d’analyse des retours
  • l’absence d’actions d’amélioration

Comment corriger cet indicateur

Les organismes doivent mettre en place :

  • des questionnaires de satisfaction
  • une analyse régulière des résultats
  • un plan d’amélioration continue

Les actions mises en place doivent être documentées et suivies.

Les bonnes pratiques pour réussir son audit Qualiopi

Pour limiter les risques de non-conformité, plusieurs bonnes pratiques peuvent être mises en place.

Formaliser les procédures

Les processus internes doivent être clairement documentés.

Conserver les preuves

Chaque action doit être traçable : documents, comptes rendus, évaluations.

Former les équipes

Les formateurs et les équipes administratives doivent comprendre les exigences du référentiel.

Mettre en place une amélioration continue

Les retours des apprenants et des partenaires doivent être utilisés pour améliorer les formations.

FAQ : Audit Qualiopi

Qu’est-ce qu’une non-conformité majeure ?

Il s’agit d’un écart important par rapport aux exigences du référentiel qui peut remettre en cause la qualité de la prestation.

Combien de temps pour corriger une non-conformité ?

Le délai dépend du type de non-conformité, mais les actions correctives doivent généralement être mises en place rapidement.

Peut-on échouer à un audit Qualiopi ?

Oui, si des non-conformités majeures ne sont pas corrigées dans les délais.

Comment se préparer efficacement à un audit ?

Il est recommandé de réaliser un audit interne ou un pré-audit afin d’identifier les éventuels écarts avant l’audit officiel.

Conclusion

La certification Qualiopi constitue un enjeu majeur pour les organismes de formation souhaitant accéder aux financements publics. Les audits peuvent révéler certaines non-conformités, notamment sur des indicateurs clés comme l’analyse des besoins, l’évaluation des acquis, la compétence des formateurs ou la démarche d’amélioration continue.

En anticipant ces exigences et en mettant en place des procédures claires et documentées, les organismes de formation peuvent sécuriser leur certification et améliorer la qualité de leurs prestations.

Photo de Tiffany LESTROUBAC
À propos de l'auteur
Tiffany LESTROUBAC

Tiffany Lestroubac est la fondatrice et présidente de Mon Pôle Formation, organisme de formation professionnelle certifié Qualiopi basé en Normandie. Ingénieure de formation, elle a forgé son expertise dans le numérique et la transformation digitale au sein de grands groupes tels que La Banque Postale, Veepee et Salesforce, avant de créer son propre organisme de formation. Passionnée par l'accessibilité de la formation professionnelle, elle décrypte chaque jour l'actualité de l'emploi, du digital et de la formation continue.

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